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并读小说>纸约蜜宠:腹黑娇妻不好惹>第876章 价值观有问题

第876章 价值观有问题(第2页)

  参与讨论的几个人,全部都被以不符合公司价值观的理由开除。

  还不等他们有所反应,公司的法务也都到位了,跟他们谈赔偿的问题。

  所有参与的人都哭天喊地,一时之间不知道自己为什么就被开除了。

  闹到人事主管那边去的时候,他看到面前这几张哭花的脸,又想起了自己在沈智珵那里挨得骂,有点不耐烦,但是表情却还是很寻常。

  “你们从进公司开始,我们就一直在做培训,不在背后议论是非,可你们做得实在是过分了,不仅公然讨论老板娘,还是用上班时间讨论,不谈价值观,你们的职业道德呢?”

  他也见过麦西西几次,每次对方都是笑眯眯地跟他打招呼,并没有半点恃宠而骄,又或者趾高气扬的时候。

  如果说以前是因为还没有结婚,所以故意装成这样的话,那结婚了以后,她也还是这样啊。

  永远温和地笑着,做事的时候却十分果断干练,这样的人,爱上她难道很难理解吗?

  沈总虽然很厉害,可也是有七情六欲的凡人,爱上一个可以跟自己比肩站立的女人,这不是顺理成章的吗?

  偏偏这些人弄不清楚情况,还觉得人家是靠美色,靠肚子上位。

  明明在怀孕之前就已经结婚了好吗?

  再说了,像沈智珵这种人,如果真的不够喜欢对方想要跟她一起走一辈子的话,又怎么可能会让她怀孕生子?

  这是对老板娘跟老板,都没有一个正确的认识啊。

  但是有些话,也没有必要说太清楚。

  那些人却还是哭哭啼啼的,“我们也只是随口讨论讨论而已,没有说麦秘书的坏话啊。”

  反正当时也没有监控,说的话,谁也没有证据。

  “我不管你们是不是说了坏话,总之,你们讨论了,就不对,更何况,你们觉得我如果不知道你们到底说了什么,就会做出这样的决定吗?”

  人事主管板起了脸。

  这件事儿是怎么传到周城那里去的?

  很显然这里面也有人在里面动了手脚。

  本身就是凑在一起聊八卦的人,感情能有多深厚,随便一测,就会开始互相拉对方下水。

  所以人事主管的话音刚落下,他们便开始互相推脱起了责任来。

  这个人说这些话是她先说的,那个人说不关自己的事情,自己只是在旁边听了几句话而已。

  “你们现在再来跟我说这些,没有丝毫的意义知道吗?况且,公司开除你们,也不是说没有给赔偿,我相信这一点,法务已经说的很清楚了。”

  人事主管还是不耐烦起来。

  他还要很多的事情要做,最起码,因为这几个人,导致他最近要做价值观培训了。

  还有,自己也因为这件事儿在波ss面前留下了一个不好的印象,今年的奖金肯定是要受影响了。

  他的这些委屈,又要跟谁去说你呢?

  可即便是有赔偿,那些人也还是不愿意。

  毕竟赔偿金跟他们被开除的损失比起来,不值得一提。

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