而此刻的林大浪只是在庆幸，庆幸他对此早有提防。
大卫·斯特恩原以为，他金口一开，亚当·萧华基本就是下一任总裁唯一的候选人了，等明年选举走个流程，他也就可以安安稳稳地退休了。
结果，凯尔特人老板维克·格罗斯贝克举手，推举了一个新的人选——
“我认为，拉里·伯德也可以作为联盟总裁的候选人，参与明年的竞选，对于拉里·伯德，他已是无需介绍，作为球员，他曾经是联盟历史上最出色的前锋，甚至可以不加之一，作为主教练，他曾当选最佳教练，作为总经理，他也曾当选最佳经理，可以说，他在nba的每一个领域，都取得过成功……”
“我认为，相比亚当·萧华，先就是，拉里他没有犯过任何的错误，其次，他并非学院派出身，我认为，联盟需要一个非学院派的总裁了，nba，应该抛开一点商业，重视一下很久没有重视的竞技了。”
维克·格罗斯贝克的言，令大卫·斯特恩呼吸一滞。
推举联盟候选人，并不需要投票，而是董事会成员自行推举，推出来的人选，都可以参加第二年的竞选。
除非是推举的候选人太多，那才需要稍稍甄选一番。
而目前，候选人除了亚当·萧华，就只有拉里·伯德了，只有两人竞选，大卫·斯特恩是没法拒绝维克·格罗斯贝克的。
不过暂时，大卫·斯特恩还没那么紧张。
说白了，他觉得，维克·格罗斯贝克的言是有一些问题的，什么叫抛开一点商业，重视一下竞技？在座的可都是球队老板，他们重视的，只有商业。
现在，亚当·萧华是商业，拉里·伯德是竞技，这群球队老板会怎么选？大卫·斯特恩是觉得，不会有什么意外的。
但实际上，大卫·斯特恩并不知道，林大浪联手拉里·伯德，已经是拉到了一些很关键的投票。
先是林大浪，他自己就是红龙的幕后老板，红龙这一票，自然是要投给拉里·伯德的。
除此之外，他还透过大姚，拉到了火箭老板莱斯利·亚历山大的那一票。
以及，即便林大浪现在闹着要离开尼克斯，詹姆斯·多兰的那一票，无疑也会支持拉里·伯德。
除此之外，林大浪还通过帕特里克·尤因，说服了黄蜂老板迈克尔·乔丹。
林大浪拉到的票，目前就已经多达四票了。
其次是拉里·伯德，他作为凯尔特人名宿，维克·格罗斯贝克的这一票是没有任何疑问的。
而同时，他作为步行者的执行总裁，步行者老板赫伯特·西蒙这一票，也是没有任何问题的。
除此之外，他还靠着他的老队友凯文·麦克海尔，拉到了森林狼老板格伦·泰勒的一票，以及丹尼·安吉，拉到了太阳老板罗伯特·萨维尔的一票。
同样的，拉里·伯德也已经拉到了四票。
这距离投票选举，还有一年的时间，拉里·伯德就已经确定有8票入账，联盟拢共才3o支球队，也就是3o票，接下来的这一年，他们再努力努力，打破nba的历史惯性，让拉里·伯德成为联盟的下一任总裁，应该问题不大。
反正，林大浪是有一个很具体的计划的，简单来说，亚当·萧华的优势无非就是商业开，但这方面并不是拉里·伯德的弱环。
说白了，商业开有林大浪相助，再怎么说，拉里·伯德都不会差到哪去的。
相较之下，懂球、竞技层面的劣势，亚当·萧华是无法弥补的。
可以说，只从本质分析，拉里·伯德的赢面还是很大的。
截至目前，林大浪在尝试利用裙带关系，去说服雄鹿老板（朱·霍勒迪）、骑士老板（泰伦·卢）、开拓者老板（林大浪拥有一部分微软股权）、湖人老板（科比）……
反正，对于明年的联盟总裁竞选，林大浪目前是信心十足的。
接着，就是1o月初了，季前赛陆续开战。
尼克斯的季前赛和前几个赛季一样，两场中国赛，六场其他的普通的季前赛，尼克斯的打法和往年也没什么区别。
中国赛，林大浪用了点力气，尼克斯就迎来了一波两连胜。剩下的六场比赛，尼克斯就用替补以及菜鸟打完了，也因此，他们输的比赛就有点多了。
8场季前赛，尼克斯赢了4场，输了4场。
不过和往年一样，季前赛的战绩，没什么人在意。
只是有一两个专家现了一点变化——
“这个赛季尼克斯的选秀似乎是出了点问题，过往的几个赛季，尼克斯的选秀总能淘到宝，他们的菜鸟，在夏季联赛和季前赛的表现，总是很出色的。”
“但今年不一样了，k。j。麦克丹尼尔斯、德怀特·鲍威尔、乔丹·麦克雷，尼克斯本赛季的三位菜鸟，夏季联赛和季前赛的表现都很一般，甚至可以说是糟糕了。”
没办法，林大浪没参与，尼克斯的选秀质量自然是急剧下滑了。
如果这个夏天的选秀林大浪参与了，那尼克斯就不会选择几位了，林大浪会选谁？具体来说——轮3o顺位，林大浪会选斯宾塞·丁威迪，原因是，尼克斯需要一个出色的替补控卫顶替退役的昌西·比卢普斯。
次轮总第4o顺位，林大浪会选尼古拉·约基奇，这位就没什么可说的了，未来的mvp、总冠军和总决赛mvp得主。
或者，就算不开这离谱的天眼，林大浪也会选择乔丹·克拉克森，一个有着六潜质的双能卫。
主要是，尼克斯需要一个替补持球手，乔丹·克拉克森就很合适。
最后，次轮总第58顺位，这个位置，绝大部分的制服组是没有什么好苗子可选的，林大浪就不一样了，他会在这个位置选择泰勒·约翰逊，前世的落选新秀，这一世也还是落选了。
但前世的未来，他在热火是打出了身价的。